SCHIPHOL - De Ryanair Pilot Group (RPG) heeft een enquête gehouden onder alle drieduizend piloten van de prijsvechter met de vraag of ze vakbondsrechten willen hebben. De Vereniging Nederlandse Verkeersvliegers (VNV) zei vrijdag tegen Luchtvaartnieuws.nl dat een “significant deel van de piloten” het enquêteformulier heeft teruggestuurd en van hen gaf de overgrote meerderheid aan dat Ryanair het lidmaatschap van een vakbond moet toestaan.

“Bij Ryanair heerst een zeer vijandige sfeer tegenover vakbonden”, zei Evert van Zwol, de voorzitter van de VNV vrijdag, “daarom kan ik niet precies zeggen hoeveel mensen lid zijn van de Ryanair Pilot Group, maar neem van mij aan dat het om grote aantallen gaat.” Bij Ryanair werken, zo schat Van Zwol, ten minste 400 Nederlandse piloten.

De RPG werd eerder dit jaar opgericht in een poging de piloten bij Ryanair alsnog vakbondsrechten te geven. Het lidmaatschap van een bond is bij de Ierse prijsvechter - in aantallen passagiers de grootste luchtvaartmaatschappij van Europa - nu verboden.
“Driekwart van de piloten bij Ryanair is zzp’er, met een hele andere arbeidsrechtelijke positie dan gebruikelijk is in de branche”, zegt Van Zwol.

Contracten
Een van de vragen in de enquête luidde: “De huidige wijze waarop de vliegers bij Ryanair vertegenwoordigd worden (georganiseerd door het management van Ryanair) dient onmiddellijk te worden beëindigd.” 94,6 procent van de respondenten was het daar mee eens. En 99,3 procent antwoordde met ja op deze vraag: “Het pilotenorgaan zou een nieuw vertegenwoordigingssysteem moeten ontwikkelen om de collectieve belangen van alle vliegers bij Ryanair te behartigen. Dit moet voor alle soorten contracten, functies en bases gaan gelden.”

Evert van Zwol zegt zich te realiseren dat het management van Ryanair niet zomaar door de bocht zal gaan. “Wij rekenen er op dat de kracht van de groep de doorslag zal geven. Aan de rechteloze positie van piloten bij Ryanair moet een einde komen.”

Door Lolke van der Heide