LUTON - Bij budgetmaatschappij EasyJet is dit jaar plaats voor 330 nieuwe piloten in het Verenigd Koninkrijk. De behoefte aan nieuwe vliegers is het gevolg van een nieuwe loopbaanstructuur bij het bedrijf, zo maakte easyJet vrijdag bekend. Het gaat om vaste aanstellingen voor nieuwe cadet- en first officer-posities op de elf Britse easyJet-bases.

De instroom van nieuwelingen betekent dat bestaande first officers kunnen doorstromen naar de functie van gezagvoerder bij de Britse luchtvaartmaatschappij.

EasyJet geeft de voorkeur aan piloten die afkomstig zijn van trainingspartners CTC en Parc en die al ervaring opdoen als vlieger bij easyJet. Na twee jaar en meer dan 1250 vlieguren kunnen zij een vast contract bij easyJet verdienen. Het startsalaris voor cadets is 40.000 pond, terwijl first officers minimaal 54.000 pond verdienen. Het inkomen van captains ligt tussen 114.000 en 146.000 pond.

EasyJet maakt voor het aannemen van piloten al een aantal jaar gebruik van de diensten van CTC en Parc, en het is enige tijd geleden dat de maatschappij zelf piloten direct aannam. Het bedrijf heeft zo’n 2300 piloten in dienst, waarvan het er zelf 1850 onder contract heeft en 450 onder contract staan bij CTC en Parc. De maatschappij vliegt uitsluitend met Airbus A319’s en A320’s.

De nieuwe vaste first officer posities zullen worden aangeboden op alle elf bases van easyJet in het Verenigd Koninkrijk: de ‘Londense’ luchthavens Gatwick, Southend, Luton en Stansted; Glasgow en Edinburgh in Schotland; Newcastle, Manchester, Liverpool en Bristol in Engeland; en Belfast in Noord-Ierland.


Van onze redactie